宝安区人力资源服务中心关于2022年新引进人才租房和生活补贴背调项目的需求书

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（宝安区人力资源服务中心关于2022年新引进人才租房和生活补贴背调项目的需求书）

　　为加强由我区承担审批或发放工作的深圳市新引进人才租房和生活补贴（2022年本级新引进人才租房和生活补贴）的监管，保证人才专项资金的安全，对申请奖补的单位及个人进行相关背景调查，确保申请单位及个人符合申领条件，防止空挂及虚假申报。我中心拟进行自行采购，现将采购需求进行公示。

　　一、项目名称

　　宝安区2022年新引进人才租房和生活补贴背调项目

　　二、服务时间

　　全年（申报政策结束）

　　三、采购内容

　　采购内容包括宝安区2022年审批或发放的本级新引进人才租房和生活补贴的申请人背调工作。

　　背调工作须根据《深圳经济特区人才工作条例》《深圳市新引进人才租房和生活补贴工作实施办法》(深人社规〔2016〕20号）、《宝安区区级财政专项资金管理办法》深宝规〔2018〕9号、《宝安区人才工作专项资金使用与管理办法》（深宝规〔2018〕15号）等文件的相关要求和规定开展。

　　（三）工作内容

　　1.熟悉相关政策和规程。

　　2.背调人数不少于1200人。

　　3.全面收集申请人的相关资料，调查申请人所提交材料描述内容及相关信息项有无虚构。

　　4.核查所在用人单位规模状况、有无正常开展营业；申请人是否正常全职在深圳工作、有无虚假申报事项。

　　5.给出真实可靠调查的结论、真实充分的证据，能有效支撑核定工作，全程有录音、录像、核查材料等留痕材料。

　　6.定期出具报告和移交资料。归纳总结宝安区本级新引进人才租房和生活补贴背调项目经验，定期出具项目分析报告，项目完成时出具项目总结报告。一人一档，一单位一册。

　　7.定期汇报。定期汇报项目进展情况，根据实际问题，提出解决意见及项目完善方案。

　　8.服务商需配备3名以上工作人员，由固定人员全程跟进项目开展。

　　四、采购预算：16万元

　　五、评审方法和评定方法

　　按照《宝安区人力资源局关于规范政府采购工作的通知》（深宝人〔2019〕39号）确定1家项目承包方。

　　六、资质要求

　　（一）符合《政府采购法》第二十二条所规定的条件；分支机构投标的，必须由总公司（总所）授权【依据《投标人资格声明函》及其附件、分支机构的营业执照（执业许可证）扫描件及总公司（总所）出具给分支机构的授权书】。

　　（二）供应商未被列入“信用中国”网站中“记录失信被执行人或重大税收违法案件当事人名单或政府采购严重违法失信行为”的记录名单；不处于“中国政府采购网”中“政府采购严重违法失信行为信息记录”的禁止参加政府采购活动期间（以采购代理机构或采购人于资格审查时在上述网站查询结果为准，如在上述网站查询结果均显示没有相关记录，视为没有上述不良信用记录。同时对信用信息查询记录和证据截图存档。如相关失信记录已失效，供应商须提供相关证明资料）。

　　（三）具有良好的社会和商业信誉，参与此次购买服务前3年内无违法违纪等不良记录。

　　（四）未因违法违规行为受到相关政府部门行政处罚。

　　（五）熟悉深圳市和宝安区的人才补贴政策。

　　（六）最近三年内（2019年1月1日至今）曾参与政府服务工作项目。

　　（七）本项目不接受联合体投标。

　　七、报名方式

　　1．项目承包方根据采购需求，电话预约到现场实地调研了解具体需求后，编制投标文件（各承包方提交的材料包括：公司资质、实施方案、项目报价等）。

　　2.承包方报名资料含工作方案邮寄至地址：深圳市宝安区人才园9楼906室（一式七份，双面打印并加盖公章）；同时将WORD和PDF文件（加盖公章）发至邮箱：。

　　3．报名截止时间：2022年2月20日中午12点。逾期收到的报名资料不予受理。

　　八、联系方式

　　联系电话：。

　　地址：深圳市宝安区福海街道永和路与荔园路交界处宝安人才园9楼906。

　　深圳市宝安区人力资源服务中心

　　2022年2月16日

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